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同心致遠 向新而行——貴州場道舉行2023年度工作總結會

文章來源: 四川省場道工程有限公司    發布時間: 2024/01/28 19:03:14    點擊次數: 0

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為全面回顧2023年度工作完成情況,早謀劃、早部署2024年度工作,確保2024年度各項目標如期完成,1月27日,貴州場道舉行2023年度工作總結會。貴州場道在家領導及全體員工參加。

會上,貴州場道回顧了2023年度經營與生產工作,通過持續完善兩個合資公司資質體系,合資模式實現業務規模擴張和運營穩定,并積極拓展非本土市場,創新了市場競爭模式并針對性地制定市場拓展策略。2023年公司未發生一起一般及以上質量、安全事故,下屬12個項目一次性通過竣工驗收,產值較2022年同比增長46.05%。

貴州場道總工程師肖興全在總結發言中講到,2024年貴州場道將圍繞管理升級、資質升級和業務升級三大重點做到四個增強工作,確保公司在新的一年持續高質量發展。一是要增強黨建業務融合度。持續推動黨的領導與完善現代企業制度有機融合,持續推動黨建示范引領工程建設,深入推進黨建品牌創建工作,努力實現黨建工作和中心工作良性互動、融合并進。二是要增強自主創新能力。主動識變應變,因時因勢而動,完善技術創新體制機制,培養員工自主創新意識,持續推動數字化建設和主業生產緊密結合、自主創新和科技成果轉化。三是要增強多元經營能力。實施企業多元經營戰略,在有限資源里有效擴展業務、擴大范圍,努力拓展與自身特色相關的業務。四是要增強人才隊伍建設。優化人力資源,加大人才培養力度,創新人才培養機制,建立黨建、財務、招投標等核心業務后備年輕干部人才庫,打通公司后備年輕干部成長通道。

會上,貴州場道各項目分享了2023年度優秀工作方法和經驗,分析研判了管理中存在的問題與不足,并匯報了2024年度項目工作計劃。會議表彰了貴州場道2023年度獲“優秀員工”、“特別成長獎”、“突出貢獻獎”和“無私奉獻獎”的員工。


文字 | 李瑜 伍巧

圖片 | 丁楊 伍巧