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【會戰(zhàn)倒計時·第53天】張洪遠(yuǎn)到租賃分公司督導(dǎo)“150天大會戰(zhàn)”并宣貫黨的二十大精神

文章來源: 四川省場道工程有限公司    發(fā)布時間: 2022/11/09 20:37:53    點(diǎn)擊次數(shù): 0

11月9日,公司副總經(jīng)理、總工程師張洪遠(yuǎn)一行到租賃分公司督導(dǎo)“150天大會戰(zhàn)”,并宣貫黨的二十大精神。公司副總工程師、科技和數(shù)字化中心總經(jīng)理江妙根,人力資源中心(黨委組織部)相關(guān)負(fù)責(zé)人員一同參加。

會上,張洪遠(yuǎn)認(rèn)真聽取了租賃分公司2022年及近年來生產(chǎn)經(jīng)營情況匯報。分公司黨支部書記、總經(jīng)理周必勝從“2022年責(zé)任指標(biāo)完成情況及分析”“現(xiàn)存問題”“發(fā)展思考”“道面設(shè)備新發(fā)展簡介”四個方面作了工作匯報。

張洪遠(yuǎn)對分公司關(guān)于未來發(fā)展思路、創(chuàng)新想法及工作開展情況給予了充分肯定,提出四個要求:一是領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)與公司各級領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門溝通,主動爭取公司政策支持。二是解放思想,勇于開拓經(jīng)營工作,特別是外部經(jīng)營工作,努力攻克目前發(fā)展困局。三是加強(qiáng)工作創(chuàng)新,通過先進(jìn)的管理手段提升分公司管理水平和管理能力,從而提升分公司的市場競爭力。四是加強(qiáng)對一線人員在質(zhì)量、安全、技術(shù)等方面的管理,以人文關(guān)懷提升一線員工的獲得感、歸屬感,切實(shí)增強(qiáng)員工凝聚力和向心力。

隨后,分公司機(jī)關(guān)全體職工在張洪遠(yuǎn)的帶領(lǐng)下深入貫徹學(xué)習(xí)黨的二十大精神。他強(qiáng)調(diào),全體員工一是要強(qiáng)化思想引領(lǐng),切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到黨的二十大精神上來。二是要強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為,以黨的二十大精神為指引謀劃未來發(fā)展之路。三是強(qiáng)化工作落實(shí),把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神轉(zhuǎn)化為推動工作的強(qiáng)大動力。


文圖/戴思蘭